Головна » Статті » Поради на всі випадки » Поради фахівця |

"У навчальному класі Бучацького районного центру зайнятості відбувся семінар для безробітних, які дізналися про те, як знайти роботу після 45 років"
У навчальному класі Бучацького районного центру зайнятості (РЦЗ) відбувся семінар для безробітних. Вони дізналися про те, що громадяни віком від 45 років зі страховим стажем не менше 15 років мають право отримати ваучер для здобуття нової освіти, перепідготовки, підвищення кваліфікації.
– Вартість ваучера встановлюватиметься в межах вартості навчання, але не може перевищувати десятикратного розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб (на даний період – 11470 грн), – зазначила провідний спеціаліст відділу активної підтримки безробітних РЦЗ Марія Кіт. – Оплачується ж він із Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття. Навчальний заклад і професію людина може обрати самостійно з переліку, затвердженого Кабінетом Міністрів.
На заході йшлося й про те, що нове законодавство про зайнятість населення підтримує громадян, яким до виходу на пенсію за віком залишилося 10 і менше років. Вони у списку тих, кому гарантоване сприяння у працевлаштуванні, адже держава зобов'язала підприємства, організації, установи з чисельністю співробітників більше 20 осіб приймати на роботу неконкурентоспроможних працівників за квотою 5% від чисельності штату за попередній календарний рік.
Марія Кіт також надала присутнім ряд порад щодо пошуку роботи. Зокрема, зазначила: «По-перше, переваги старших працівників – це життєвий і професійний досвід, терпимість та здатність адаптуватися до різних умов, стабільність у сімейному житті і побуті. Літня жінка не піде в декрет, її діти вже дорослі, тому на лікарняний часто вона не ходитиме.
По-друге, якщо у вас довго не виходить знайти роботу за пересічною вакансією, спробуйте претендувати на керівну посаду: не бухгалтер, а заступник головбуха, не продавець, а адміністратор. Ви самі здивуєтеся, наскільки зростуть ваші шанси!
По-третє, підтримуйте себе у хорошій фізичній формі, а перед співбесідою не пошкодуйте грошей на стильну зачіску та вбрання. Ці витрати окупляться, коли отримаєте місце праці».
– Вартість ваучера встановлюватиметься в межах вартості навчання, але не може перевищувати десятикратного розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб (на даний період – 11470 грн), – зазначила провідний спеціаліст відділу активної підтримки безробітних РЦЗ Марія Кіт. – Оплачується ж він із Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття. Навчальний заклад і професію людина може обрати самостійно з переліку, затвердженого Кабінетом Міністрів.
На заході йшлося й про те, що нове законодавство про зайнятість населення підтримує громадян, яким до виходу на пенсію за віком залишилося 10 і менше років. Вони у списку тих, кому гарантоване сприяння у працевлаштуванні, адже держава зобов'язала підприємства, організації, установи з чисельністю співробітників більше 20 осіб приймати на роботу неконкурентоспроможних працівників за квотою 5% від чисельності штату за попередній календарний рік.
Марія Кіт також надала присутнім ряд порад щодо пошуку роботи. Зокрема, зазначила: «По-перше, переваги старших працівників – це життєвий і професійний досвід, терпимість та здатність адаптуватися до різних умов, стабільність у сімейному житті і побуті. Літня жінка не піде в декрет, її діти вже дорослі, тому на лікарняний часто вона не ходитиме.
По-друге, якщо у вас довго не виходить знайти роботу за пересічною вакансією, спробуйте претендувати на керівну посаду: не бухгалтер, а заступник головбуха, не продавець, а адміністратор. Ви самі здивуєтеся, наскільки зростуть ваші шанси!
По-третє, підтримуйте себе у хорошій фізичній формі, а перед співбесідою не пошкодуйте грошей на стильну зачіску та вбрання. Ці витрати окупляться, коли отримаєте місце праці».
Переглядів: 2774 | Рейтинг: 0.0/0 |